さいたまで外国人社員日本語教育をご検討でしょうか。私たちは、日本語教師の企業派遣を通じて、外国人社員の皆さまが職場で自然に日本語を使える環境づくりを支援しています。経験豊富な講師が、貴社の目的や現場の課題を丁寧にヒアリングし、業務に直結する内容に絞ったレッスンを設計。敬語や会話表現はもちろん、会議・報連相など、実務ですぐに活かせる日本語力を着実に育てていきます。講師陣は、日本語教育の専門知識だけでなく、職場での円滑なコミュニケーションを意識した指導を得意とするプロフェッショナルです。「日本語は難しい」と感じていた社員の方が、少しずつ自信を持ち、前向きに会話へ参加していく——その変化を大切にしています。外国人社員の皆さまが安心して力を発揮できる職場づくりを、質の高い日本語研修を通じて丁寧にサポートいたします。社内に前向きな会話と、ささやかな笑顔が増えるきっかけとなれましたら幸いです。
外国人社員日本語教育のファインでは、レッスンを同時に受講できる人数に制限がありません。そのため、従来型の日本語レッスン会社と比較し、驚くほどのコストダウンが可能です。ぜひグループでのご受講をご検討下さい。
全国で3,000名以上、首都圏だけでも1,000名を超える講師が登録しています。ご要望や研修内容に応じて、日本人・外国人講師の中から最適な人材をご提案いたします。日本語学校での指導経験をはじめ、実務に精通した経験豊富な講師が中心です。
登録講師の中からご希望の条件に合う講師をリストアップし、担当による面接を行い派遣します。面接では、過去の指導実績、労働資格等の身元確認、講師としての適性、マナーなどのチェックを行います。
講師に直接伝えづらいことや問題発生時のトラブル対応など、弊社が責任を持って行います。また相性の問題などが生じた場合などは弊社が責任を持って代替講師を無料で派遣します。
個別にお見積り致します。お問い合わせ・お見積りフォームからご連絡下さい。
お申し込み後、約１〜２週間前後で講師のプロフィールをお送りしますので初回レッスンを受講して下さい。
さいたまでの日本語講師の派遣についてご不明な点がある場合やご相談などは、電話（０３−３３２２−３７８９）を頂くか、お問い合わせ・お見積りフォームからご連絡下さい。
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IT企業では、社内の公用語が英語であっても、日々の業務やコミュニケーションの中で日本語が求められる場面が少なくありません。チャットでの簡単なやり取り、社内会議での補足説明、他部署との連携など、「日本語が少し使える」だけで業務の進み方が大きく変わることもあります。
外国人エンジニアの多くは専門スキルが高く、自分の考えを持っていても、「表現が合っているか不安」「敬語が分からない」といった理由から、日本語での発言を控えてしまいがちです。その結果、本来共有されるべきアイデアが表に出ず、チーム内での認識にズレが生じるケースも見受けられます。
IT企業向けの日本語教育では、一般的な文法学習よりも、実務に直結する表現を重視することが重要です。会議での発言の仕方、チャットでの簡潔な伝え方、エンジニア特有の業務シーンを想定したロールプレイなど、現場に即した内容が効果を発揮します。
社内での日本語のやり取りが一つ増えるだけで、心理的な距離はぐっと縮まります。言葉への不安が減ることで、外国人社員が自発的に意見を出しやすくなり、結果としてチーム全体の生産性や一体感の向上につながっていきます。
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ファインは東京本社を拠点に、全国各地に講師ネットワークを展開しています。県庁所在地から遠く離れた町や地域でも、これまでに多数の派遣実績があります。
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出張日本語講師の手配でお困りの際は、ぜひ一度ファインまでお問い合わせください。経験豊富なプロの日本語講師が、貴社の現場で外国人社員の日本語力向上をしっかりとサポートいたします。